Diferencia entre revisiones de «Libertad sindical»

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La '''libertad sindical''' es un derecho (fundamental) de los trabajadores y sus agrupaciones para organizarse y defender sus intereses comunes. Cabe destacar que dicha noción comprende todos los atributos de la libertad sindical, tanto en perspectiva individual como colectiva, garantizando la actividad previa y necesaria para constituir sindicatos, debiendo reconocerse sus pilares que son ''organización'', ''regulación'', ''representación'', ''actuación'', ''negociación'' y ''huelga'', y su objeto, que es la ''defensa de los intereses comunes''.