Diferencia entre revisiones de «Sociología del trabajo»

Los principales estudios de sociología del trabajo llegan del extranjero, como aquellos de [[Mark Granovetter]] sobre la asignación de los puestos de trabajo a través delde utilizola utilización de vínculos débiles o de vínculos fuertes en los dos famosos artículos de 1973 y 1974, respectivamente ''La fuerza de los vínculos débiles''; y ''Conseguir un trabajo: un estudio de contactos y carreras'' [Granovetter, 1973 y 1974], los estudios sobre el ''management'' y sobre las [[Organización|organizaciones de trabajo]]: del [[taylorismo]] a la sociedad de los servicios [Butera, 2007].